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蚂蚁工资条薪酬制度生成器。当用户需要生成薪酬管理制度、起草薪酬体系文件、编写调薪管理办法、制定年终奖金分配方案、设计岗位职级体系、建立宽带薪酬方案、编制薪酬等级表、撰写薪酬委员会章程、或任何与薪酬制度文件相关的需求时触发。覆盖7大核心制度模板(薪酬总则/职级体系/宽带薪酬/薪酬等级/调薪管理/年度调薪/年终奖金),LLM可按需扩展至20个完整制度,支持12个行业适配(互联网/制造/金融/餐饮/建筑/医疗/教育/物流/房地产/传媒/咨询/农林)、34个城市差异化参数(一线4+新一线14+二线8+三四线7)、5种公司规模适配(微型1-49人/小型50-99人/中型100-499人/大型500-4999人/超大型5000+人)、6套制度套装(创业极简/中型标准/大型完整/互联网/制造/金融)。每个条款均标注法律依据(30部法律法规)和风险提示。LLM + Python双引擎架构:Python精算城市参数、行业特征、法律匹配和结构化输出;LLM负责需求理解、条款润色、行业定制扩展和个性化适配。输出Markdown/HTML/JSON三格式,可直接作为公司制度文件或提交法务审查。

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